▷ 기본흐름 : 인건비(투입인력) 추정 → 사업경비 산정 → 매출액 추정 및 목표설정
▷ 업무목적 및 요약 : 창업이나 신규 사업 추진시 매출과 비용을 추정하여 사업성 평가
1. 인건비(투입인력) 추정
- 신규사업에 필요한 인력과 그에 따른 인건비(급여ㆍ4대보험ㆍ퇴직금) 계산
직무 | 인원 | 연봉 | 4대보험 | 퇴직금 | 총인건비 |
사업팀장 | 1 | 45,000,000 | 4,671,000 | 3,750,000 | 53,421,000 |
마케팅 | 1 | 33,000,000 | 3,425,400 | 2,750,000 | 39,175,400 |
영업(중급) | 1 | 36,000,000 | 3,736,800 | 3,000,000 | 42,736,800 |
영업(초급) | 1 | 30,000,000 | 3,114,000 | 2,500,000 | 35,614,000 |
개발(중급) | 1 | 40,000,000 | 4,152,000 | 3,333,333 | 47,485,333 |
개발(초급) | 1 | 35,000,000 | 3,633,000 | 2,916,667 | 41,549,667 |
합계 | 219,000,000 | 22,732,200 | 18,250,000 | 259,982,200 |
* (회사부담분) 4대보험 요율 = 국민연금(4.5%)+건강보험(4.004%)+고용보험(1.15%)+산재보험(0.726%)
* 직원 급여에 연동된 4대보험과 퇴직금 포함한 인건비 총액은 연봉의 1.2배 정도
2. 사업경비 산정
- 인력운영을 위한 각종 운영비와 인프라 구축 및 유지비용 등 사업경비 계산
항목 | 내용 | 월간 | 연간 |
마케팅비용 | 온라인광고, 키워드광고, 기사송출 | 1,000,000 | 12,000,000 |
운영비용 | 복지비, 소모품비, 영업비 (인원 x 50,000원) | 300,000 | 3,600,000 |
인프라비용 | 사무실임대관리, 비품 감가상각, 프로그램 라이선스 | 2,200,000 | 26,400,000 |
합계 | 3,500,000 | 42,000,000 |
3. 매출액 추정 및 목표설정
(1) 비용에 따른 매출목표
- 손익분기점 달성을 위한 비용추정 후 최소의 매출액 목표치
항목 | 월간 | 연간 | |
매출액(기본 목표치) | 25,165,183 | 301,982,200 | |
비용 | 인건비 | 21,665,183 | 259,982,200 |
마케팅비 | 1,000,000 | 12,000,000 | |
운영비 | 300,000 | 3,600,000 | |
인프라 | 2,200,000 | 26,400,000 | |
소계 | 25,165,183 | 301,982,200 | |
당기순이익 | - | - |
(2) 영업목표에 따른 손익 추정
- 제품가격ㆍ고객수 등 영업 목표치를 감안한 손익 추정
항목 | 1년 | 2년 | 3년 | 4년 | 5년 |
제품가격(월정료) | 125,000 | 125,000 | 125,000 | 140,000 | 140,000 |
유지고객사(평균) | 150 | 180 | 216 | 238 | 261 |
성장률 목표 | 연20%성장 | 연20%성장 | 연10%성장 | 연10%성장 | |
연매출 | 225,000,000 | 270,000,000 | 324,000,000 | 399,168,000 | 439,084,800 |
연간비용(5%씩 증가) | 301,982,200 | 317,081,310 | 332,935,376 | 349,582,144 | 367,061,251 |
당기순이익 | -76,982,200 | -47,081,310 | -8,935,376 | 49,585,856 | 72,023,549 |
* 첨부
1. 손익분기점 계산
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